Management à 360° : Développement des compétences de leadership et de gestion

Objectifs

Cette formation a pour objectif de vous aider à développer vos compétences de leadership et de gestion à tous les niveaux de l’organisation grâce au management à 360 degrés. Les objectifs spécifiques incluent :

• Comprendre les principes clés du management et de la gestion
• Acquérir des compétences en communication efficace et en relations interpersonnelles
• Développer des stratégies de motivation et d’engagement des équipes
• Maîtriser les techniques de prise de décision stratégique
• Gérer les conflits et les situations difficiles de manière constructive

Prérequis

Aucun prérequis spécifique n’est nécessaire pour suivre cette formation. Elle est ouverte à tous les professionnels qui souhaitent développer leurs compétences de leadership et de gestion.

Public

Tout public

Durée

À partir de 10 heures

Modalités et moyens pédagogiques

• En face à face avec un formateur expert
• En visio
• E-learning (plateforme interactive + permanence de suivi avec un formateur expert)

Certificat

Non

Modalités d’assistance et d’accompagnement

• Tout au long de la période d’apprentissage, l’accompagnement est assuré par des formateurs tuteurs, ayant une expérience d’au moins 3 ans dans la formation pour adulte et un formateur référent.
• L’apprenant est également accompagné par le service relation client, joignable de 8h à 17h toute la journée, du lundi au vendredi par mail
• Un service support est à l’écoute de l’apprenant pour toute sollicitation lors de démarrage de cours ou d’éventuels réglages à faire pour l’accès à l’espace apprenant ou à la classe virtuelle.

Évaluation des acquis

• Contrôle continu
• Fiche de présence
• Certificat de réalisation
• Passage de la certification (non obligatoire)

Financement

Formations finançables par

• OPCO
• CPF
• Pôle Emploi
• L’AGEFIPH